Wir versetzen Menschen in die Lage, die digitale Transformation zu gestalten

Wir sind Wegbegleiter für digitalen Wandel

Ob in der Privatwirtschaft oder im öffentlichen Sektor: Wir befähigen Menschen in Verantwortung, den Wandel ihrer Organisation erfolgreich zu gestalten – nachhaltig, strategisch und unter Einbeziehung aller Akteur:innen.

Und vor allem selbstbestimmt.

Wir arbeiten partnerschaftlich, fair und ehrlich zusammen

Wir verknüpfen Digitalisierung mit Nachhaltigkeit, Resilienz und Haltung

Veränderung gelingt am besten mit den Menschen, nicht gegen sie.

Daher stehen bei uns die Menschen im Zentrum der Transformationsarbeit – mit all ihren individuellen Bedürfnissen, Expertisen und Kapazitäten. Für sie eröffnen wir nicht nur einen Zugang zu unserem technologischen Know-how. Wir schaffen auch neue Resonanz-, Dialog- und Denkräume, in denen wir diverse Fachlogiken in Einklang bringen und Aspekte von Digitalisierung, Nachhaltigkeit, Resilienz und Haltung strategisch verknüpfen.

Auf diese Weise entwickeln wir positiv besetzte Zukunftsbilder, etablieren belastbare Technologie-Kompetenzen und bereiten den Weg für tatsächlichen digitalen Wandel.

Wir setzen auf Diversität, Exzellenz und Augenhöhe

Gemeinsamer Erfolg ist nachhaltiger Erfolg.

 

Egal, ob es sich um unsere Kund:innen, Mitarbeitenden, Projektpartner:innen oder Expert:innen aus unserem großen Netzwerk handelt:

Wir setzen auf Menschen, die sich begeistern können, ihre Ideen einbringen und bereit sind für den offenen Austausch. Auf Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Lebenswegen, die mit ihren individuellen Erfahrungen, Talenten und Expertisen einen echten Mehrwert schaffen. Auf Menschen, die sich auf Augenhöhe begegnen und wertschätzend, partizipativ und kokreativ zusammenarbeiten.

 

Oder kurz gesagt: auf Menschen, die mit Haltung neue Wege gehen.

Wir arbeiten mit digitalen Elementarteilchen

Mit d.quarks machen wir Führungskräfte zu Gestalter:innen.

 

Will man in der Physik fundamentale Wechselwirkungen von Materie untersuchen und allerkleinste Strukturen erforschen, braucht man einen Teilchenbeschleuniger. Lässt man darin Elementarteilchen – sogenannte Quarks – mit enormer Energie aufeinanderprallen, entsteht immer wieder Neues, Unerwartetes, Überraschendes.

 

Dieses Prinzip haben wir auf unsere Transformationsarbeit übertragen. Denn auch in Organisationen kann durch die gezielte „Kollision“ von diversen Erfahrungen, Kompetenzen und Disziplinen immer wieder Neues und Beeindruckendes entstehen.

 

Den elementaren Bausteinen, mit denen Menschen in Verantwortung den digitalen Wandel selbst gestalten können, haben wir einen eigenen Namen gegeben: d.quarks – die “digital quarks”. Bisher haben wir in unseren Projekten 46 d.quarks identifiziert. Und wie in der Physik ist auch bei uns nicht ausgeschlossen, dass es weitere Teilchen zu entdecken gibt.

Wir machen Mut zur Veränderung. Und Lust darauf.

Jeder Weg beginnt mit einem ersten Schritt.

Wir begleiten Sie auf diesem Weg – mit der besten Ausrüstung im Gepäck.

 

Warum wir die Richtigen sind?

 

Wir glauben an die Kreativität und Gestaltungskraft von Menschen.
Wir teilen unser Wissen, unsere Erfahrungen, unsere Energie.
Wir setzen auf Dialog, Beteiligung und Zusammenarbeit.
Wir entwickeln positive Zukunftsbilder.

 

Und wir machen Mut, mit den Veränderungen jetzt anzufangen.

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